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最火中铝公司召开选人用人专项工作电视电话会

发布时间:2021-10-13 07:20:43 阅读: 来源:导轨厂家

中铝公司召开选人用人专项工作电视会

【铝道】8月31日,中铝公司召开选人用人专项工作电视会,会议通报了公司选人用人工作存在的突出问题并部署了下一阶段整治工作。中铝公司党组成员、副总经理刘建平出席会议并讲话。

刘建平在讲话中指出,这次选人用人专项工作会是经公司党组研究后决定召开的,公司党组书记、董事长葛红林高度重视,并就如何开好这次会议提出了明确要求。这次会议既是一次选人用人工作的情况通报会,也是一次重要的思想教育和警示大会,更是一次落实中央巡视组和中央组织部选人用人专项检查要求的工作推进会。

刘建平强调,为认真抓好选人用人工作,进一步推进选人用人突出问题专项整治工作,组织人事部门要牢固树立 六个意识 :一是牢固树立政治意识,坚决贯彻 党要管党从严治党 的要求,做到坚持原则不动摇、执行程序2 手套箱不走样;二是牢固树立担当意识,面对大是大非敢于 亮剑 ,面对矛盾敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担,面对歪风邪气敢于坚决斗争;三是牢固树立意识,始终铭记自己的工作职责,为党组(委)选人用人把好关、服好务;四是牢固树立创新意识,创新方法和机制,深入推进干部人事制度改革;五是牢固树立廉洁意识,带头改进作风,自觉维护组织人事部门的良好形象;六是牢固树立学习意识,要勤学、善思、学用结合,推动组织工作与时俱进,不断创新。

刘建平要求,贯彻践行选人用人工作要做到 六个坚持 :坚持理论提升,贯彻从严治党;坚持 三严三实 ,从严监督管理;坚持立行立改10.燃烧器内径为Φ0.17mm,从严落实整改;坚持标本兼治,建立长效机制;坚持道德防线,守住廉洁底线;坚持改革创新,完善干部管理。各级党委和组织人事部门要认真贯彻落实中央关于从严治党从严管理干部的要求,认真落实中央巡视组和中央组织部选人用人专项检查组的要求,认真吸取已发生违法违纪案件的教训,进一步提高思想认识、切实履行职责,坚持边查边改、立行立改,切实改进选人用人工作做出成效。

中铝公司有关部门负责人,总部和中国铝业、中国铜业、中国稀有稀土人力资源部门全体人员,以及其他板块事业部、在京单位、实体企业分管组织人事工作的领导班子成员、组织人事部门业务骨干参加了会议。<钢材利用率由90%提高到95%/p>老人眼部肿痛是什么病症
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